GARANCE est une fois de plus nommée Best Workplace For Women

Pour la troisième fois consécutive, Great Place To Work® dévoile la liste des Best Workplaces For Women® 2022 en partenariat avec le Think Tank Marie Claire « Agir pour l’Egalité », l’acteur de référence mondial en matière de qualité de vie au travail et de l’évaluation de l’expérience collaborateur.

Chaque année, ce sont des centaines d’entreprises, et des millions de personnes qui  sont interrogées dans le cadre de GREAT PLACE TO WORK® afin de déterminer ce qui définit une expérience collaborateur de qualité.

• La représentativité des femmes : Une best Workplaces For Women doit compter au moins 33% de femmes dans l’effectif global ainsi que dans le management. GARANCE compte 43% de managers femmes.
• La perception des femmes : Par rapport à leur réponse Trust Index, un Best Workplaces For Women® doit compter au moins 70% de réponses positives de la part des collaboratrices.
• Les pratiques misent en œuvre dans l’organisation en matière d’égalité, en effet 96% des collaborateurs et collaboratrices de GARANCE estiment être traités à parts égales quel que soit leur genre.

GARANCE, déjà labellisée Great Place To Work® et dans le palmarès 2022, est fière de faire partie des entreprises qui offre un environnement de travail de qualité, et favorise l’égalité professionnelle. Cela se traduit au quotidien, au niveau de la promotion de la mixité aux différentes étapes (recrutement, formation et développement des compétences, gestion des carrières, aménagement du temps de travail, …), comme au niveau du respect de l’équilibre vie professionnelle/personnelle.